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職員招聘
感謝大家的關注，希望通過這個平臺，可以增強您對我們的了解和信任，從而建立起你我溝通合作、互惠、共贏的橋梁和紐帶。 因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘以下人才加盟： 注：以下職位一經(jīng)錄用，待遇豐厚，在工作期間表現(xiàn)杰出者，公司給予廣闊的發(fā)展空間。
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崗位要求：
工作職責：
1、根據(jù)公司技術發(fā)展戰(zhàn)略組織制定部門年度新產(chǎn)品設計開發(fā)工作計劃，下達工作任務；
2、及時準確了解客戶的產(chǎn)品開發(fā)需求，組織內外部資源進行產(chǎn)品開發(fā)，及時滿足客戶所需；
3、及時了解和監(jiān)督各產(chǎn)品開發(fā)計劃的執(zhí)行情況并對之負責，以完成年度任務目標；
4、完成公司設計開發(fā)計劃任務，保質保量按期完成；
5、協(xié)同工藝技術完成設計產(chǎn)品打樣工作；
6、負責本部門員工培訓與考核，使部門員工綜合能力得到提升；
7、負責設計前的組織策劃工作，指導本部門員工設計工作，并監(jiān)督執(zhí)行。
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崗位要求：
1.學歷要求：大學專科以上學歷（經(jīng)驗豐富者可放寬）
2.工作經(jīng)驗：從事印刷行業(yè)5年以上，擔任品質部門主管級職務3年以上
3.專業(yè)要求：印刷/包裝相關專業(yè)，接受過生產(chǎn)管理培訓或是成本管理、品質管理等培訓
4.掌握生產(chǎn)管理、物料管理、質量管理等知識，熟悉行業(yè)內質量標準
工作職責：
1、執(zhí)行與推動品質活動。
2、協(xié)助制定與執(zhí)行進料、制程、成品出庫檢驗規(guī)范。
3、對制程品質進行巡回檢驗與控制。
4、分析制程品質控制能力及跟進異常的改善。
5、參與生產(chǎn)過程的首件確認工作。
6、參與客戶投訴與退貨的調查、原因分析及改善措施的擬定。
7、監(jiān)督執(zhí)行不合格品的控制及預防措施。
8、負責對產(chǎn)品檢驗記錄、分析、存檔等工作。
9、計劃、組織公司的成品檢驗工作。
10、監(jiān)督糾正生產(chǎn)過程中違規(guī)品質規(guī)范的行為。
11、組織月度、季度、年度品質會議。
12、協(xié)助其他部門的相關工作。
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崗位要求：
1、需要長期外派出差：潮州。偶爾深圳辦公
2、制造業(yè)與煙草行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
工作職責：
1、負責公司人力資源工作的規(guī)劃，團隊建設、執(zhí)行招聘、培訓、企業(yè)文化建設等。
2、負責制訂和完善公司崗位編制，協(xié)助公司各部門有效地開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要;
3、了解業(yè)務需求，根據(jù)公司業(yè)務需要分析招聘崗位、并及時滿足招聘需求
4、制定績效評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督控制，及時解決其中出現(xiàn)的問題，使績效評價體系能夠落到實處，并不斷完善績效管理體系;
5、負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內部調配、調入、調出、辭職、辭退等手續(xù)
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崗位要求：
工作職責：
1、3年以上煙包禮盒類產(chǎn)品管理經(jīng)驗；
2、熟悉生產(chǎn)工藝流程，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場品質管理工作流程；
3、有團隊管理經(jīng)驗，品質和生產(chǎn)方面的廠內工作能獨立決策；
4、溝通能力強，具有團體合作精神，并能承受一定工作壓力，服從安排；
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崗位要求：
工作職責：
1、三年以上包裝印刷行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉燙模后道工序；
2、精通印刷行業(yè)生產(chǎn)管理，熟悉煙標或精工印刷產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和標準；
3、對先進設備如海德堡印刷機，有恒自動模切、自動燙金機的效能屬性有深刻認識，有煙標印刷工作背景優(yōu)先。
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崗位要求：
1、大專及以上學歷，5年以上工藝技術管理工作經(jīng)驗；
2、精通印前、印刷、印后等生產(chǎn)工序技術及工藝流程；
3、有較強的溝通協(xié)調能力，工作積極主動。
工作職責：
1、負責公司新產(chǎn)品、成熟產(chǎn)品改版、翻版打樣工藝評審和打樣組織實施；
2、負責優(yōu)化公司產(chǎn)品工藝流程，負責過程簽樣、對打樣產(chǎn)品評審；
3、負責組織新材料使用、新工藝的開發(fā)和導入；
4、負責公司招投標工藝資料方面的提供；
5、完成公司年度重點工作指標。
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